Eğitim İçeriği

Eğitmen Rolüne Giriş

  • Eğitmenin rolünü ve sorumluluklarını tanımlama
  • Etkili bir eğitmenin temel özelliklerini belirleme
  • Eğitimdeki zorluklar ve çözüm yolları

Yetişkin Öğrenimine (Andragoji) Giriş

  • Pedagoji ile andragojik arasındaki farklar
  • Yetişkin öğrenimcileri motive etme
  • Etkili yetişkin öğrenimi prensipleri

Öğrenmenin Transferi ve Öğrenme Stilleri

  • Görsel, duyalık ve kinestetik öğrenimcileri anlama
  • Farklı öğrenme stillerine uygun eğitim tasarlama
  • Bilgi tutulumunu artırmak için teknikler

Sözel ve Sözsüz İletişim Teknikleri

  • Görünüş dilini ve tonu etkin kullanma
  • Etkin dinleme ve sorular sorma teknikleri
  • Nerdeyse olmayı yönetme ve özgüven oluşturma

Etkili Eğitim Programları Tasarlama

  • Öğrenme hedeflerini belirleme ve içerik yapısını oluşturma
  • Uygun öğretim metodolojisini seçme
  • Buz kıranlar ve katılım etkinlikleri eklemek

Etkili Sunumlar Oluşturma ve Sunma

  • Etkileyici sunumlara sahip yapıya sahip olmak
  • Slaytlar ve görselleri kullanmada en iyi uygular
  • Katılımcılardan etkileşim sağlamak

Etkileşimli Öğretim Stratejileri ve Sınıf Yönetimi

  • Grup tartışmalarını ve etkinlikleri yönetme
  • Zor katılımcılarla başa çıkmak ve katılımını sürdürmek
  • Zamanı yönetmek ve eğitim oturumlarını etkili bir şekilde hizalamak

Değerlendirme ve Geri Bildirim

  • Eğitimin etkinliğini değerlendirmek
  • Konstrüktif geri bildirim vermek ve almak
  • Eğitim sunumunda sürekli iyileştirme

Özet ve Sonraki Adımlar

Kurs İçin Gerekli Önbilgiler

  • Sunum veya kamuya konuşma deneyimi
  • Talimat verme tasarımı ve eğitim ilkelerine temel düzeyde anlayış

Hedef Kitle

  • Kurumsal eğitmenler
  • Ekip liderleri ve personeli eğiten yöneticiler
  • İnsan kaynakları profesyonelleri ve öğrenme & gelişim uzmanları
 14 Saat

Katılımcı Sayısı


Kişi Başına Fiyat

Danışanlarımızın Yorumları (2)

Yaklaşan Etkinlikler

İlgili Kategoriler